4月23日上午，岑溪法院套开2020年工作会议、党风廉政建设和反腐败暨队伍建设工作会议、第一季度审判质效分析会、扫黑除恶专项斗争推进会、创建全国文明单位推进会。法院全体院领导、各部门正副职、员额法官、法官助理参加了会议。以实际行动贯彻落实梧州市委“作风兴市”关于精简会议力戒形式主义的要求，提升工作效能，保障干警执法办案时间。

会议首先由党组成员、政治部主任韦惠群宣读了对2019年优秀部门和干警的表彰决定，全体院领导向干警代表进行颁奖。随后，韦惠群宣读了院领导和审判委员会专职委员的分工安排，三位副院长分别就自己分管的部门工作进行了具体部署。

法院党组书记、院长吴卓贤对获得表彰的部门和同志表示祝贺，并勉励大家再接再厉，争创新的佳绩。吴卓贤指出，岑溪法院于2019年狠抓执法办案第一要务，审判执行质量效率稳步提升，这得益于全体干警的共同努力。在肯定成绩的同时，吴卓贤指出全院干警要清醒地认识到2019年工作存在着四个方面的短板：一是审判工作部分核心指标还有提升空间；二是执行工作指标还有待进一步优化；三是部分加分项目仍是薄弱环节；四是未结案件存量大，办案形势依然严峻。为做好2020年工作，吴卓贤在会上向全体干警提出了明确的工作要求：第一，要提高政治站位，认真领悟新精神新要求，确保党中央、自治区党委、梧州、岑溪市委和上级法院的决策部署得到全面贯彻落实；第二，要认真总结成绩经验，分析工作短板，增强紧迫感和责任感，坚定做好新时代法院工作的信心和决心；第三，要进一步明确目标任务要求，扎实做好2020年法院各项工作，努力开创法院工作新局面。

针对党风廉政建设和反腐败暨队伍建设工作，法院党组成员、市纪委监委驻岑溪法院纪检监察组组长谢文达向与会干警传达学习了系列会议精神，通报2019年梧州市法院干警违纪违法情况，并就岑溪法院2020年党风廉政建设和反腐败工作提出了五点意见：第一，强化政治监督，增强“两个维护”政治自觉；第二，做实监督第一职责，完善权力制约监督机制；第三，持之以恒正风肃纪，深化拓展落实中央八项规定精神；第四，深入开展专项工作，对群众身边腐败和作风问题坚决亮剑；第五，聚焦“关键少数”和重点领域，始终保持惩治腐败高压态势。韦惠群回顾了岑溪法院2019年队伍建设工作，并从四个方面提出了2020年工作重点：第一，把政治建设放在首位，全面加强党的建设；第二，切实以激励担当作为为鲜明导向，努力建设一支信得过、靠得住、能放心的法院干部队伍；第三，切实以推动政策落实为主要抓手，持续深化队伍建设领域司法体制综合配套改革；第四，切实以提升队伍专业化水平为主要目标，加强司法 能力和职业素养建设。

针对岑溪法院第一季度审判指标运行情况，党组成员、副院长陈肇毅以各项考核指标的运行情况为基础，对第一季度审判态势进行了逐项分析，并指出了一审服判息诉率低、简易程序适用率低、民事调解率低等方面存在的问题。对接下来的审判执行工作，陈肇毅提出了五点要求：第一，努力提升各项审判执行案件质效，严格案件审限管理，尽可能在第一次法定审限内结案；第二，提升一审服判息诉率，大力提高小额诉讼程序适用率、深入开展多元化解纠纷工作；第三，提升案件质量，定期召开专业法官会议；第四，加快长期未结案件的清案力度；第五，高度重视优化营商环境指标工作。

针对扫黑除恶专项斗争，陈肇毅总结了岑溪法院2019年岑溪法院扫黑除恶专项斗争工作取得的成效，并强调全体干警在2020年要总结经验，查找不足，不折不扣地贯彻落实党委政府和上级法院的决策部署,充分发挥职能作用，把审判工作和专项斗争统筹抓紧抓好，切实提升结案率，努力做好专项斗争各项重点工作不停滞、不拖延。吴卓贤结合全国扫黑办第9次主任会议精神，提出岑溪法院要深入开展“六清”行动，打赢、打好三年扫黑除恶专项斗争整体战。

在创建全国文明单位工作方面，韦惠群提出了三点要求：第一，各部门要高度重视，早安排、早落实；第二，工作人员要从大局出发，通力配合；第三，全体干警要积极参与，贡献自己的一份力。吴卓贤指出，各部门要按照政治部下发的工作方案，落实人员，开展好该项工作。