为使干警牢固树立“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观，进一步提升队伍素质、提升审判质量、提升司法公信力，岑溪法院多措并举，狠抓干警司法作风建设。

内外监督结合，加大督查力度。岑溪法院一方面坚持向人大报告工作制度，一是先后向人大作了《落实审判监督制度，促进司法公正情况专题报告》、《司法警察工作情况专题报告》、《创先争优工作专题报告》、《司法警察工作情况专题报告》等，并接受审议；二是完善与人大代表联络制度，邀请人大代表视察法院；三是加强向人大报送信息工作，寄送法律文书到人大法工委，自觉接受个案监督。另一方面坚持干警司法作风巡查通报制度，规范司法行为。由纪检监察室负责对全院干警出勤、开庭、会风、着装仪表、车辆管理等司法行为规范和作风纪律情况进行通报，同时就所抽检的部分法律文书提出了相关改进建议。

以抓审判工作质量为中心，从根本上促使干警转变工作作风。坚持每季度案件质量评查制度，对照案件评查标准，从案件的案由定性是否准确、案件事实是否清楚、证据是否充分、程序是否合法、适用法律是否准确、处理结果是否恰当、法律文书书写是否规范、是否有错漏字及案卷的装订是否规范等内容进行详细评查。促使全院干警严格遵守法定程序和审限规定，严肃庭审纪律，规范审判、执行行为，提高办案效率，加强工作责任心。

实行工作业绩通报制度。通报一年共两次，内容包括案件审理、执行、信息工作和教育培训等各个方面，分别反映了不同岗位干警的工作情况：对审判员、执行员的业绩考评主要包括各法官结案数、结案率、调解率、上诉改判率及执行员所办案件的执行到位率等；对书记员、法警、行政工作人员的业绩进行考评则主要为审判辅助及行政事务业绩，包括记录件数、执庭、送达、行政事务等后勤工作量。对业绩突出的干警进行表扬奖励，对业绩落后的干警予以督促。通报制度实行半年来，岑溪法院各项工作取得成效显著。今年上半年，全院共受理各类诉讼案件908件，审结762件，结案率83.3%，调撤率59 %，受理执行案件141件，执结126件，执结率85.7%,执行和解率73.8%，案件质量和效率均有了显著的提高，并且涌现出了“三无法官”、办案能手和调解能手等一批先进个人。　

（覃显芸）